Krízová komunikácia v procese zmien - MEGA Education
Vedomosti treba skvalitňovať,
podnecovať a stále rozvíjať,
inak sa stratia

Peter F. Drucker

Krízová komunikácia v procese zmien

Dátum a čas začiatku: 23. 02. 2021 o 9:00
Dátum a čas konca: 23. 02. 2021 o 17:00
Miesto: prezenčne, alebo v online forme – v závislosti od aktuálnej pandemickej situácie
Poplatok: 185,- € bez DPH
Kontakt: +421 918 329 305; +421 918 919 336
E-mail: mega@megaeducation.sk
Dynamická prednáška, správne načasovanie. Lektorka bola odborne pripravená so zameraním na náš odbor. Empatia voči „tímu“, interakcia na všetky podnety. Veľa užitočných podnetov. Veľmi dobrý dojem a pocit z kurzu.

Ciele kurzu:

  • objavte spôsoby, ako komunikovať zmeny na pracovisku
  • osvojte si nekonfrontačný štýl komunikácie
  • prekonajte námietky okolia presvedčivými argumentmi a facilitatívnym prístupom k riešeniu problémov

Obsahová náplň:

  • metodiky riadenia zmien a 4 kľúčové prvky, ktoré treba dostať pod kontrolu
  • psychologické aspekty zmien a ako sa s nimi vysporiadať
  • ako iniciovať a implementovať zmeny v organizácii tak, aby pri ich zavádzaní bola zaistená maximálna miera podpory
  • rola manažéra v období zmien
  • ako pracovať s motiváciou tímu a jednotlivcov
  • tipy a triky pre angažovanie managementu a pracovníkov cez facilitáciu kolektívnych seminárov a workshopov
  • plán komunikácie pre vrcholový manažment i zamestnancov

Forma vzdelávania: interaktívny tréning

Metódy vzdelávania: prípadové štúdie, praktický nácvik situácií, hranie rolí, riadená diskusia, spätná väzba, videotréning

Vzdelávanie prebehne prezenčne, alebo v online forme – v závislosti od aktuálnej pandemickej situácie. V prípadne online formy využívame platformy Zoom alebo Teams. Pripojenie zabezpečíme my, Vy sa len prihlásite cez odkaz, ktorý Vám pošleme.

Registračný formulár

Prihlásené osoby







Aktuálne

Z našej spoločnosti

archív článkov
Do NOT follow this link or you will be banned from the site!